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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
崗位職責:
1、負責所屬區域渠道的分公司、渠道合作團隊搭建、開發、培訓、運營、維護;
2、負責征信、金融等產品線在所屬區域的落地執行,考核監督并對產出結果負責;
3、負責所屬區域征信、金融機構業務流程、能對競品信息收集和趨勢分析;適時調整區域市場的營銷方案!
4、根據合作業務落地情況,提出合理的規劃和實施方案。
任職資格:
1、 高中以上學歷,年齡20-35歲、有出差要求。有渠道籌建、運營、管理經驗優先;
2、具備良好的渠道運營管理經驗,對各類征信、金融機構渠道模式較為熟悉,對相關行業政策、法規、驅動邏輯有較深的認知;
3、具備良好的創新能力,思維活躍,不因循守舊,能夠創造性的開展工作,使命必達;
4、在征信、金融行業或共享行業有良好的渠道資源和人脈,并具備合作拓展的成功經驗;
5、熟練使用各類辦公軟件,并具備一定的數據處理和分析能力。
薪資待遇:基礎底薪2500+浮動底薪(300-1500)+提成30%-60%
每月不定期團建,戶外活動、生日福利、過節福利
上班時間:周一至周五8:50—18:00
周六:8:50—12:00(國家法定節假日帶薪休息)
1、公平、公正的晉升平臺及廣闊的發展空間
2、成熟完善的培訓體系,全方位的培訓內容
3、豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節年會等
4、寬闊的辦公環境,良好的工作氛圍
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