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崗位職責(zé)：
1、以身作則，調(diào)動(dòng)員工積極性，保質(zhì)、保量地完成各項(xiàng)工作；
2、負(fù)責(zé)公司多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的開(kāi)拓及落地；
3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、整理、分析，并依據(jù)調(diào)研結(jié)果制定經(jīng)營(yíng)工作策略；
4、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作，開(kāi)發(fā)供貨客戶渠道、及時(shí)掌握客戶需求信息，適時(shí)開(kāi)拓新業(yè)務(wù)；
5、負(fù)責(zé)物業(yè)公司經(jīng)營(yíng)APP的維護(hù)及管理；
6、統(tǒng)籌及整合各項(xiàng)目多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)開(kāi)展，提高資源有效利用率；
7、對(duì)多業(yè)態(tài)經(jīng)營(yíng)進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)、指導(dǎo)，建立完善多業(yè)態(tài)經(jīng)營(yíng)體系和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)分管區(qū)域公司經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行考核與評(píng)估；
8、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，督導(dǎo)各項(xiàng)目按要求開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)工作；
9、組織草擬、制定相關(guān)合同管理制度，推進(jìn)合同標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，指導(dǎo)合同履約檢查工作。
任職要求：
1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 有酒店經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、熟知物業(yè)多種經(jīng)營(yíng)管理，并擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)拓展，良好的業(yè)務(wù)能力，判斷能力和抗壓能力；
4、具有物業(yè)多種經(jīng)營(yíng)組織策劃、宣傳、實(shí)施能力，具有較強(qiáng)的職業(yè)敏感度與業(yè)主需求搜集能力，洞察力；
5、具有優(yōu)質(zhì)的商源儲(chǔ)備，商業(yè)經(jīng)營(yíng)客戶良好的談判技巧，溝通，協(xié)調(diào)，團(tuán)隊(duì)管理和整合能力；
6、遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵從黨的領(lǐng)導(dǎo)，廉潔自律，較高的思想覺(jué)悟和道德品質(zhì)，堅(jiān)守職業(yè)操。



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