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一、任職要求

  1、市場營銷、工商管理等工商管理類，教育學、心理學及相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，（綜合素質(zhì)優(yōu)秀者，專業(yè)不限）；

  2、熱愛教育行業(yè)，喜歡市場營銷類型工作；

  3、溝通表達能力強，具有一定組織策劃能力、較強的執(zhí)行能力，思維敏捷，學習力強；

  4、良好職業(yè)素養(yǎng)及敬業(yè)精神；

  5、形象氣質(zhì)佳，親和力強；

  6、大學期間有團學干部工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

二、主要工作職責：

  1、負責片區(qū)市場代理（校園助理、實習生）的建立，校園團隊管理及運營；

  2、負責區(qū)域?qū)W校院系、專業(yè)、目標客戶等基礎數(shù)據(jù)的采集、更新；

  3、負責市場活動的策劃與開展；

  4、負責片區(qū)內(nèi)營銷渠道的開發(fā)與維護；

  5、負責片區(qū)招生工作目標的達成； 

  6、收集反饋、分析市場同行競爭數(shù)據(jù)；

  7、負責學生考研咨詢答疑，課程介紹及推薦等咨詢工作；

  8、維護好客情關(guān)系，提高學員滿意度，做好轉(zhuǎn)介紹；

 9、協(xié)助上級領導做好院系關(guān)系的維護公關(guān)工作；

 10、領導交辦的其他事務。

三、薪酬福利：

  1、薪酬：7000-12000 ；

  2、福利：五險 + 15-20天年假 + 節(jié)假日福利+ 生日福利； 

  3、獎勵：年度國內(nèi)外旅游 + 5-15萬購房基金+ 3-10萬購車獎勵基金。

四、職位亮點

（一）完善的培訓機制：

學校設置系統(tǒng)的內(nèi)訓機制，為每位教職工提供崗位核心業(yè)務及綜合能力升級培訓

1、新人適應階段：7-21天入職培訓+一對一帶教+導師制

2、快速成長階段：每周專業(yè)的課程培訓+職業(yè)素養(yǎng)培訓

3、每年可有1-2次外出參加帶薪培訓。 

（二）廣闊的職業(yè)發(fā)展晉升通道及空間：

1、縱向發(fā)展：市場咨詢師——儲備主管——主管——總監(jiān)/校長——項目/事業(yè)部CEO——股東；

2、橫向發(fā)展：根據(jù)個人綜合能力可向行政、人力、客服、教務等部門橫向發(fā)展；

3、每半年享有一次晉升機會。

（三）5大校區(qū)22個教學點，就近上班。

（四）超長帶薪假期：年假7-20天、產(chǎn)假、婚喪假。

（五）完善的福利及獎勵機制：

五險 + 15-20天年假 + 節(jié)假日福利+ 生日福利；

年度國內(nèi)外旅游 + 5-15萬購房基金+ 3-10萬購車獎勵基金。

五：上班地點：

五華：昆明市五華區(qū)建設路180號協(xié)信天地辦公樓1幢23層；
呈貢：昆明市呈貢區(qū)仕林街5幢2層；
安寧：昆明市安寧市財經(jīng)大學安寧校區(qū)海天考研辦公區(qū)；
楊林：昆明市滇中新區(qū)楊林職教園區(qū)官軍路海天考研大樓.

可就近安排辦公地點。

聯(lián)系我時，請說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！