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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
要求：40歲以下，**，有過2年左右零售店管理經驗者；
內容：負責店內業績制定，店員管理；
薪資：底薪5000（基本工資3000+2000崗位工資）+團隊績效提成，綜合7000-8000，08:00-17:00,3個月繳納社保，每周單休；
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簡歷曝光率擴大 18 倍，HR主動邀約
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