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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
工作要求：大專以上學歷，有人帶，對銷售充滿興趣與熱情，抗壓性強。
工作內容：
1、負責將區域年度、季度、月度銷售指標的分解、落實，并對區域經銷商進行管理、幫扶，確保完成指標；
2、負責區域內銷售渠道的建設及維護，根據市場趨勢，及時對經銷商市場活動進行調整，做好監督執行；
3、指導及監督經銷商日常的經營管理，推動經銷商各類業務的培訓，保證經銷商正常業務的運作及經營管理能力的提升；
4、推進新商服務、社群營銷，幫扶項目開展，承擔任務，落實執行。
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