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崗位職責：
1、有從事房地產銷售工作2年或2年以上的工作經驗；
2、負責公司店面業務及人員管理；
3、負責公司店面晨會、培訓新員工等相關事宜；
4、負責帶領新員工并促進談判簽約；
5、負責經紀人量化考核；
6、一、二手房經紀行業市場調研和分析；
7、積極主動，責任心強，有良好的團隊意識；
8、能服從領導安排，及時完成交給的工作。
薪資范圍：底薪（4K-5K）+高額售房個人提成30%+單店總提2%-5%，提成金額上
不封頂+業務端口費全免+全勤獎200+月休4天+帶看交通費全包+五險+帶薪年假+
出國旅游+免費培訓+晉升機會

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