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1、負責公司部門負責人協調，公司經營發展方向并及時對公司經營各項關鍵指標對投資人的匯報，負責廠家人員商務接洽及政策任務的執行。
2、對一線員工及部門人員建立清晰的崗位職責，績效考核及薪資方案。
3、負責建立并打造好一支優秀并擁有良好企業文化形象的專業服務團隊。
4、負責整車銷售管理，擬定部門內部工作流程和管理制度，組織實施并監督檢查，對銷售業務有序性負責。
5、負責監督銷售流程的執行情況，建立和優化公司業務流程的執行，建立表格化，數據化，模塊化體系。
6、對相關流程、崗位職責、部門制度等工作。
9、了解一定的心理學、管理學、市場營銷學、商品學等方面的知識；
10、比較了解行業的專業知識和更新動態。

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