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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
【福利待遇】
(1)晉升渠道
1、技術類:助理工程師→工程師→工程師科長→工程師主管→部長→研究院院長→副總經理→總經理
2、管理類:員工→組長→領班→科長→部長→副總經理→總經理
3、職能業:專員→業務經理/科長→部長→總監→副總經理→總經理
(2)薪資:薪資月收入5000-8000元/月,年收入5-10萬元。
(3)公司為東莞市技能認定中心,每年可自主認定職業技能等級。
(4)其他福利待遇
1、5天8小時以外根據崗位需要安排加班,加班費按勞動法計算;
2、福利:路費補貼、年終獎、生日福利、節日福利、旺季獎勵;
3、公司成立了黨工團及志愿者服務隊、設有讀書室及健身房,定期舉辦羽毛球、籃球、乒乓球、王者榮耀、爬山、等各類活動;
4、各種激勵政策:項目獎、工齡獎、崗位獎、根據年度經營狀況可獲得年終獎、部門獎金;
5、制定合理的人才及晉升管理辦法,提供入職培訓及專業指引,加入公司“后浪計劃”,配備資深導師“一帶一”培養。
【工作內容】
崗位職責:
1、協助項目工程師統籌項目開發,前期評審檢討、進度掌握、客戶溝通、內部資源協調。
2、制作項目開發計劃,并推動協調相關資源,保證項目開發。
任職要求:
1、優秀本科應屆畢業生,機電一體化、機械、模具等相關專業。
2、熟悉CAD等繪圖軟件及相關辦公軟件。
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