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1、負(fù)責(zé)制定倉儲物流配送中心相關(guān)規(guī)章制度、工作規(guī)范、作業(yè)流程等，并組織貫徹執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度，完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)，建立規(guī)范、完整的物流倉儲操作報(bào)表，及時反饋倉儲操作。
3、負(fù)責(zé)倉儲物流配送中心的日常運(yùn)營管理工作及安全管理工作，協(xié)調(diào)倉儲物流配送中心對內(nèi)、外工作關(guān)系；
4、根據(jù)公司下達(dá)的發(fā)展規(guī)劃擬定倉儲物流配送中心工作計(jì)劃，執(zhí)行和落實(shí)具體的倉儲、分揀、配送運(yùn)營工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成部門經(jīng)營工作目標(biāo)；
5、組織倉庫日常盤點(diǎn)。報(bào)表帳目實(shí)物之相符，配合財(cái)務(wù)部門定期組織實(shí)物盤存，做到帳實(shí)相符，帳卡相符，出具盤存及分析報(bào)告。
6、負(fù)責(zé)各類表單的收集整理及保管、移交工作。
7、負(fù)責(zé)倉儲物流配送中心倉庫庫區(qū)庫位的規(guī)劃，使倉庫面積利用高效；
8、分析配送作業(yè)環(huán)節(jié)，合理制定配送方案，及時管控、優(yōu)化路線，保障配送時效及客戶滿意度；
9、分析倉儲物流配送中心各項(xiàng)費(fèi)用支出，嚴(yán)格管控成本，采取相關(guān)措施節(jié)能增效；
10、負(fù)責(zé)倉儲物流配送中心內(nèi)部的人才培養(yǎng)計(jì)劃，安排落實(shí)倉儲物流配送中心的培訓(xùn)工作；
任職要求：
1、年齡28-45歲，大專及以上學(xué)歷，物流管理等經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)或電氣工程類；
2、熟悉倉儲物流配運(yùn)營管理流程，有電氣產(chǎn)品倉儲物流管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉昆明市道路狀況、運(yùn)輸管理、倉儲管理、配送管理等；
4、熟悉電腦操作，熟練操作相關(guān)辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件。
5、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、責(zé)任心強(qiáng)、能夠與各部門有效合作；
6、能夠承受工作壓力并保持良好心態(tài)。

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