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一、工作內(nèi)容：
1、拜訪負(fù)責(zé)區(qū)域銷售點(diǎn)，維護(hù)客情；
2、做好線路規(guī)劃落實(shí)拜訪，提高成交家數(shù)、產(chǎn)品成交量以及鋪貨率，完成銷售目標(biāo)；
3、完成市場維護(hù)基本動(dòng)作：整理貨架堆頭、進(jìn)行產(chǎn)品陳列、張貼廣宣等；
4、積極建立客情，掌握拜訪客戶的進(jìn)銷存狀況；
5、提交日常報(bào)表。
二、 崗位要求：
1、大專（含）以上學(xué)歷，專業(yè)不限，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
2、有快速消費(fèi)品銷售1--2年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、吃苦耐勞，能接受工作區(qū)域內(nèi)調(diào)配的優(yōu)先考慮；
4、溝通能力強(qiáng)，思維敏捷， 執(zhí)行力強(qiáng)；
5、需自備交通工具（摩托車、電動(dòng)車），以方便拜訪客戶，不需運(yùn)送貨物。
福利待遇：
1、人員一經(jīng)錄用，即按國家政策辦理五險(xiǎn)一金，公積金繳費(fèi)比例為10%，收入高于繳費(fèi)基數(shù)的，五險(xiǎn)按其在公司上一年度的平均工資繳納
2、節(jié)假日按期發(fā)放節(jié)日福利，每季度除新人培訓(xùn)外有員工慶生會(huì)及各類團(tuán)建活動(dòng)，發(fā)放工作服（包括外套、襯衣和T恤）
3、法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行，周六加班發(fā)放雙倍加班工資
4、入職即屬康師傅集團(tuán)員工，享有集團(tuán)規(guī)劃好的職涯晉升路徑5、每半年考核一次，每兩次考核有一次晉升機(jī)會(huì)，每晉升一次職等即可加薪一次

聯(lián)系我時(shí)，請說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！