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一、崗位職責：
1.負責完成土地總體規劃，專項規劃成果的編制及數據庫建設工作；
2.協助完成土地整治類項目的規劃設計及預算編制；
3.完成相關業務的制圖工作。
二、任職要求：
1.28-35歲，男女不限，5年以上相關工作經驗，土地資源管理，地理信息系統，測繪工程，水利水電，資源環境與城鄉規劃，工程造價，自然地理等專業；專科以上學歷。
2.從事國土行業所涉及業務，如土地集約利用評價，土地利用總體規劃，專項規劃.，土地整治項目設計及預算編制，耕地質量評定，環境承載力評價，土地調查，土地登記代理等業務；
3.有扎實的專業知識，較強的學習能力，有良好的溝通能力。
4.熟悉mapgis，arcgis，autoCAD等軟件的操作。
三、薪酬福利：
1.工資：面議（基礎工資+績效工資+產值績效工資）；
2.活動：
2.1.每年開展三會一活動（公司內部月會，季度會議及各類文藝活動，運動會、朗誦比賽、年會等）
2.2.每季度進行團建活動，每年3次；
2.3.每年組織內外部學習及專業培訓，提升個人能力。
3.福利：
3.1.公司購買五險一金；
3.2.員工享受分公司期權股，優秀者可成為總公司股東享受年終分紅；
3.3.包中午工作餐，出差有出差補助；
3.4.每年享有交通補貼、節日禮品福利，年終獎金等。
3.5.公司工會對員工及家屬生病住院有慰問禮品及慰問金福利
3.6.員工享有婚假，產假，哺乳假、病假，考試假，喪假，探親假等福利。
4.成長：
4.1.公司有完善的人才培養計劃，可以針對性培訓，提升人才個人綜合能力；
4.2.打造操盤手，成就個人，成就團隊，成就公司。

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