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崗位職責(zé)：
1、建立培訓(xùn)體系與計(jì)劃，從產(chǎn)品知識(shí)、實(shí)地帶教、常規(guī)或臨時(shí)項(xiàng)目、專業(yè)技能等方向統(tǒng)籌培訓(xùn)工作及落地；
2、編制培訓(xùn)教材及標(biāo)準(zhǔn)操作文檔，組織區(qū)域內(nèi)培訓(xùn)實(shí)施，獨(dú)立完成課程講授；
3、根據(jù)公司培訓(xùn)需求且根據(jù)實(shí)際情況敏銳發(fā)掘需求，進(jìn)行項(xiàng)目化/體系化、或臨時(shí)性/細(xì)微性培訓(xùn)；
4、評(píng)估培訓(xùn)效果，檢查終端運(yùn)用情況，對(duì)終端進(jìn)行指導(dǎo)、糾偏，持續(xù)復(fù)盤優(yōu)化；
5、負(fù)責(zé)日常培訓(xùn)管理及運(yùn)營；
6、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并分析提出解決方案，向上級(jí)反饋，提高區(qū)域效能；
7、其他本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，培訓(xùn)崗位經(jīng)驗(yàn)5年及以上，能接受出差；
2、有一定的文案功底，能獨(dú)立完成課程開發(fā)和標(biāo)準(zhǔn)資料的撰寫；
3、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)能力、文書文件撰寫能力、溝通表達(dá)能力

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！