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1.負(fù)責(zé)公司物流運(yùn)輸管理，調(diào)度車輛滿足當(dāng)日發(fā)貨需求，管控和協(xié)調(diào)司機(jī)的領(lǐng)單和裝車進(jìn)度和質(zhì)量，制定司機(jī)裝車管理標(biāo)準(zhǔn)；
2.對倉庫存儲進(jìn)行管理和管控，嚴(yán)格執(zhí)行倉庫5S管理，嚴(yán)格管控出入庫破損和腳印，嚴(yán)格管控倉庫超期存貨；
3.負(fù)責(zé)與客戶溝通，解決貨物運(yùn)輸問題，及時處理客戶對運(yùn)輸問題的投訴，重點(diǎn)客戶的貨物運(yùn)輸，隨車監(jiān)督和跟蹤，并對司機(jī)的運(yùn)輸工作提出整改指導(dǎo)；
4.對物流成本進(jìn)行管控和管理，密切配合公司財(cái)務(wù)部對運(yùn)輸成本進(jìn)行改革調(diào)研，嚴(yán)格按公司配貨管理制度執(zhí)行配貨，壓縮運(yùn)輸成本；
5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量和發(fā)貨工作的管控 ，要求發(fā)貨員對發(fā)貨數(shù)量認(rèn)真復(fù)核，并對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督反饋，確保合格產(chǎn)品出庫；
6.負(fù)責(zé)特種設(shè)備的管理，負(fù)責(zé)對叉車保養(yǎng)和維修的監(jiān)督、年審，制定叉車行車規(guī)范，并按規(guī)定執(zhí)行；
7.負(fù)責(zé)團(tuán)建和培訓(xùn)工作，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，按計(jì)劃開展相關(guān)培訓(xùn)；
8.負(fù)責(zé)部門制度體系建設(shè)，制定出入庫和貨物運(yùn)輸管理制度，制定裝車作業(yè)規(guī)范要求；
9.負(fù)責(zé)部門員工和司機(jī)的錄用面試，負(fù)責(zé)新員工的面試、考核、轉(zhuǎn)正評估和培訓(xùn)工作；
任職資格：
2.年齡： 25-45歲
3.學(xué)歷及專業(yè)： 高中及以上學(xué)歷
4.經(jīng)驗(yàn)要求： 2年及以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
5.知識要求：熟悉紙板相關(guān)信息和物理指標(biāo)，能判斷產(chǎn)品質(zhì)量，熟練使用辦公軟件。 
6.能力要求：有較強(qiáng)的的組織、協(xié)調(diào)能力和溝通水平，工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，有較強(qiáng)的原則性和自律性。
其他要求：具備良好的心理素質(zhì)，能承受一定的工作壓力，接受加班。

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