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帶電事業(yè)部經(jīng)理 (1人)
文山市
全職
大專以上
5年經(jīng)驗(yàn)
35歲-55歲
提供住宿
保障福利
  • 高薪職位
  • 公積金
  • 年終獎(jiǎng)
  • 公費(fèi)旅游
  • 公費(fèi)培訓(xùn)
  • 社會(huì)保險(xiǎn)
  • 晉升快
  • 有補(bǔ)助
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 包吃
  • 包住宿
  • 五險(xiǎn)一金
  • 每年多次調(diào)薪
  • 績效獎(jiǎng)金
職位動(dòng)態(tài)
34%
簡歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時(shí)長
職位詳情
崗位職責(zé):
1、帶電事業(yè)部人員管理,工作計(jì)劃安排;
2、負(fù)責(zé)不停電作業(yè)的日常管理:負(fù)責(zé)工程建設(shè)、缺陷處理、事故搶修的帶電作業(yè)及應(yīng)急發(fā)電的管理;負(fù)責(zé)督促帶電作業(yè)車輛、發(fā)電車、安全工器具和儀器儀表的定期維護(hù)、送檢、淘汰和更新工作
3、負(fù)責(zé)配電設(shè)備不停電作業(yè)的技術(shù)管理:負(fù)責(zé)帶電作業(yè)的技術(shù)革新、人員培訓(xùn)的管理;
4、組織貫徹規(guī)章制度,參與行政、生產(chǎn)、安全工作會(huì)議,全面負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)工作、行政及思想政治工作,組織職工努力完畢上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)和安全、經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。
任職資格:
1、供電、電氣、電力系統(tǒng)自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷:
2、有帶電系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉帶電系統(tǒng)相關(guān)知識(shí);

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云南博龍建設(shè)集團(tuán)有限公司
民營企業(yè) | 100—200人 | 1000萬-5000萬
騰龍北路19號(hào)實(shí)小雅園6棟
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