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外賣城市經(jīng)理 (1人)
官渡區(qū)
全職
大專以上
2年經(jīng)驗(yàn)
年齡不限
住宿面議
保障福利
  • 高薪職位
  • 年假
  • 公費(fèi)培訓(xùn)
  • 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 社會(huì)保險(xiǎn)
  • 環(huán)境優(yōu)雅
  • 晉升快
  • 有提成
  • 人才推薦獎(jiǎng)
  • 團(tuán)隊(duì)聚餐
  • 五險(xiǎn)
職位動(dòng)態(tài)
92%
簡(jiǎn)歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
職位詳情
(一)崗位職責(zé):
1、根據(jù)總部任務(wù)和重要通知制定所在城市的市場(chǎng)戰(zhàn)略并實(shí)施落地;
2、負(fù)責(zé)對(duì)公司的政策、制度、策略、活動(dòng)落實(shí)、執(zhí)行、實(shí)施、監(jiān)督;
3、負(fù)責(zé)拆解本城市數(shù)據(jù),并傳達(dá)給團(tuán)隊(duì),同時(shí)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定業(yè)務(wù)方向,能夠結(jié)合市場(chǎng)情況進(jìn)行市場(chǎng)策略的動(dòng)態(tài)調(diào)整;
4、通過(guò)人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)組建、策略制定與執(zhí)行、資源分配打造高效的城市經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì);
5、從交易額數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,輔導(dǎo)下屬改進(jìn)并持續(xù)優(yōu)化策略和計(jì)劃;
6、總結(jié)梳理工作中的各種動(dòng)作,使之SOP化向代理商匯報(bào)各階段工作情況并對(duì)總部的政策提供建議。
(二)崗位基本需求
1、三年及以上的銷售、銷售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),并有良好的銷售業(yè)績(jī),有外賣(美團(tuán)、餓了么)、團(tuán)購(gòu)、生鮮、快消及互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、有終端開(kāi)拓、地推、區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn),帶過(guò)城市級(jí)以上銷售團(tuán)隊(duì),理解現(xiàn)有O2O行業(yè)商業(yè)模式;
3、重視人才培養(yǎng)過(guò)去一年中長(zhǎng)期主動(dòng)擔(dān)任講師或者自己團(tuán)隊(duì)有培養(yǎng)體系;
4、具備良好的管理意識(shí),良好數(shù)據(jù)分析和策略制定能力;為人正直、誠(chéng)實(shí)可靠;邏輯思維和結(jié)構(gòu)化思維清晰,能夠梳理標(biāo)準(zhǔn)流程和SOP;
5、擅長(zhǎng)打造有超強(qiáng)執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì),具備在壓力下出色完成任務(wù)的能力。

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民營(yíng)企業(yè) | 500—1000人 | 100萬(wàn)-500萬(wàn)
昆明市官渡區(qū)白塔路387-395號(hào)星耀大廈6層C號(hào)。6003
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