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1.大專以上，40周歲以下，有制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上（有冶金行業(yè)工作、二級(jí)人力資源管理師優(yōu)先），
2.較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力，思路清晰，考慮問(wèn)題細(xì)致；
3.熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備；
4.做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè)；
5.具有很強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)；
6.熟悉人力資源六大模塊，有績(jī)效考核、薪酬管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
7.熟悉項(xiàng)目申報(bào)流程，能及時(shí)處理行政人事工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。
8.完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。


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