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（一）負責制定和完善酒店黨建工作制度、流程與規范，包括“三會一課”、主題黨日活動、黨員發展、黨費收繳管理等制度，并監督執行，確保黨建工作有章可循、規范有序開展，推動酒店黨建工作的標準化、制度化建設，提高黨建工作質量。
（二）組織實施黨員教育培訓計劃，通過線上線下相結合的方式，開展政治理論學習、黨性教育、業務培訓等活動，提升黨員思想政治素質與業務能力；負責黨員信息管理系統的維護與更新，做好黨員組織關系轉接、黨籍管理等工作；加強酒店黨組織建設，指導黨支部開展工作，優化黨組織設置，做好黨支部換屆選舉、委員配備等工作，增強黨組織的凝聚力與戰斗力。
（三)結合酒店實際與黨建工作要求，策劃并組織開展形式多樣、富有特色的黨建活動，如紅色文化主題活動、志愿服務活動、黨建知識競賽等，激發黨員參與熱情，增強黨員意識與黨性修養；創新活動形式與內容，提高黨建活動的吸引力與實效性，營造良好的黨建氛圍，促進黨建工作與酒店業務的融合發展。
(四）協助推進酒店黨風廉政建設，制定廉政教育計劃，開展廉政宣傳活動，增強黨員干部廉潔自律意識；建立健全廉政風險防控機制，對酒店關鍵崗位、重點環節進行監督檢查，防范廉政風險；受理黨員群眾的信訪舉報，配合上級黨組織調查處理違紀違規行為，維護黨的紀律嚴肅性，營造風清氣正的政治生態。
（五）負責酒店黨建宣傳工作，通過酒店內部宣傳欄、網站、微信公眾號等渠道，宣傳黨的路線方針政策、黨建工作動態、先進典型事跡等，展示酒店黨建工作成果與黨員風采；挖掘酒店黨建文化內涵，打造具有酒店特色的黨建文化品牌，將黨建文化融入酒店企業文化建設，發揮黨建文化的作用，提升酒店的文化軟實力與社會形象。
（六）探索黨建工作與酒店經營管理的結合點與切入點，推動黨建工作與業務工作深度融合，以黨建引導酒店服務質量提升、團隊建設、安全生產等工作；組織開展黨員示范崗、黨員先鋒隊等創建活動，黨員在工作中發揮先鋒模范作用，為酒店發展提供堅強的政治保障和組織保障。
職位要求：
具有3年以上黨建工作經驗，熟悉黨建工作流程與方法，有機關事業單位、國有企業或酒店黨建工作經驗者優先；具備獨立開展黨建活動、撰寫黨建材料的能力，有成功的黨建與業務融合案例者更佳。

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