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崗位職責(zé)：
行政方面工作：
1、收集匯總員工各項資料提交；
2、辦公環(huán)境的日常維護(hù)，辦公物資的日常管理；
3、公司固定資產(chǎn)的管理，保障資產(chǎn)安全；
4、行政及其他費用的整理匯總；
5、員工差旅費報銷的整理和審核；
6、對接總部行政部相關(guān)工作及協(xié)助上級的其他工作安排；
人事方面工作：
1、負(fù)責(zé)公司社會保險、公積金繳納及商業(yè)保險；
2、負(fù)責(zé)公司人員面試預(yù)約、接待等；
3、負(fù)責(zé)公司員工考勤及各項福利申請、發(fā)放；
4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系處理，入離晉升調(diào)動等人事異動手續(xù)辦理；
5、負(fù)責(zé)公司人力資源檔案保存及更新
任職要求：
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，1年以上人力資源行政工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟練掌握office辦公軟件的應(yīng)用；
3、具備良好的溝通能力，團(tuán)隊協(xié)調(diào)及配合能力，責(zé)任心強(qiáng)，又親和力；
4、認(rèn)同公司企業(yè)文化，勤奮敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度

聯(lián)系我時，請說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！