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家韻人力資源專員 (2人)
呈貢區(qū)
全職
大專以上
不限經(jīng)驗
不提供住宿
保障福利
  • 每周雙休
  • 社會保險
職位動態(tài)
36%
簡歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時長
職位詳情
福利待遇:
底薪:3000—3400元
提成:35%-70%
新人獎金:2000元
新人電動車獎勵+安排住宿(小區(qū)合租單間,安全放心)+大學(xué)生補(bǔ)貼
新人綜合薪資6000—8000元
一對一專業(yè)帶教、優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境、積極向上、互助共贏的團(tuán)隊氛圍
每個月進(jìn)行職級晉升評估,快升慢降
優(yōu)秀者:3—6個月可晉升為管理人員,帶團(tuán)隊;1年可晉升為店長/合伙人,年薪30—60萬
公司秉著負(fù)責(zé)的態(tài)度,希望即將進(jìn)入房產(chǎn)行業(yè)的伙伴,慎重考慮,選擇一個行業(yè),進(jìn)入一家企業(yè),是考慮到長期的發(fā)展,讓自己變得“值錢”,還是考慮到眼前的利益,每天簡單的事情,重復(fù)干,逐漸失去方向和價值。
客戶至上、誠實守信、拼搏進(jìn)取、合作共贏

工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線和職能線人員的招聘工作
2、負(fù)責(zé)公司人才庫的建立和維護(hù)
3、負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的整理和分析

任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,20—
2、具備較好的邏輯思維和溝通表達(dá)能力
3、吃苦耐勞,工作積極主動
4、性格開朗樂觀,逆商較好

福利待遇:

綜合薪資:6000—8000元

每年調(diào)薪+周末雙休+帶薪年假+生日祝福+五險+節(jié)日禮品

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企業(yè)信息
昆明家韻房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司書香大地分公司
民營企業(yè) | 50人以下
昆明呈貢片區(qū)
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