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1、負(fù)責(zé)分店的人事及培訓(xùn)管理；
2、負(fù)責(zé)分店人員招聘（協(xié)助）、轉(zhuǎn)正、考勤、考核、獎(jiǎng)懲、離職、勞資、檔案管理、培訓(xùn)、企業(yè)文化開發(fā)等方面工作；
負(fù)責(zé)分店人事部基本工作計(jì)劃的實(shí)施、運(yùn)用、執(zhí)行、反饋及不斷改善。
要求：
1、20-40歲，大專及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理等專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)及相關(guān)政策；
性格開朗、自信、胸懷寬廣、親和力強(qiáng)、自律性強(qiáng)。
【工作地點(diǎn)】梅州、揭陽(yáng)、河源

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！