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任職資格：
1.公司人事檔案,辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動手續，員工考勤審核和辦理請休假手續，保險/社保增員減員上報，工傷及意外險申報理賠及跟進
2.執行招聘、甄選、面試、安置等工作
3.完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作,各項規章制度，福利等申請
監督與執行，通知告示等編輯及發放
4.后勤物料申購/發放/登記，確保辦公設備的正常運作及維護
5飯堂/快遞寄發/車輛管理/消防/應急/環保/安監文件落實及執行等
6.領導安排的臨時其他工作任務

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