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崗位職責(zé)：
1.開(kāi)拓個(gè)人銀行信用卡業(yè)務(wù)，開(kāi)展客戶(hù)關(guān)系管理；
2.開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，并通過(guò)持續(xù)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)有效實(shí)現(xiàn)客戶(hù)資質(zhì)的提升；
3.收集客戶(hù)需求，為產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)提供合理化建議；
4.發(fā)掘客戶(hù)需求與合作機(jī)會(huì)，向客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)產(chǎn)品、服務(wù)或產(chǎn)品服務(wù)組合，不斷提高交叉銷(xiāo)售；
任職要求：
1、大專(zhuān)及大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡20至35歲之間（無(wú)大專(zhuān)及以上畢業(yè)證者勿擾）。
2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，具有良好的溝通能力、敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的開(kāi)拓精神。
3、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，身體健康，能夠承受較強(qiáng)的銷(xiāo)售工作壓力，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮。
4、具有信用卡、個(gè)人金融產(chǎn)品、保險(xiǎn)、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬待遇：
1、擁有極具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬考核體系：底薪+工齡工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+綜合獎(jiǎng)金+福利+……），多勞多得，上不封頂。
2、目標(biāo)薪資：平均收入8000-10000元。
福利待遇：
（一）依法全額繳納“五險(xiǎn)一金”，增加補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)；
（二）交通費(fèi)補(bǔ)貼和工作日餐補(bǔ)；
（三）特定節(jié)假日和生日慰問(wèn)禮品；
（四）夏季、冬季等特色慰問(wèn)補(bǔ)貼；
（五）可享受免費(fèi)專(zhuān)業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等；
（六）提供年度體檢和工作行服；
（七）優(yōu)于法定休假規(guī)定的帶薪年假和帶薪病假制度。

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！