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崗位任職資格：
1、年齡：
2、性別：不限
3、學歷：本科以上
4、專業(yè)：營銷、管理、財務、統(tǒng)計等相關專業(yè)畢業(yè)
5、資歷要求：8年以上銷售管理類相關工作經驗，5年以上茶葉銷售經驗，業(yè)績突出者優(yōu)先
6、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力，對市場信息有獨到的分析判斷能力，具備較強的銷售經驗與強執(zhí)行力，八年以上經銷商管理工作經驗
7、具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力
8、具備獨立解決問題的能力，具有很強的抗壓能力，敢于接受新挑戰(zhàn)。
9、具備良好的口頭表達、文字書寫能力、溝通協調和理解判斷能力
其它要求：強烈的責任感、使命感，有團隊意識，抗壓能力強，吃苦耐勞

崗位工作描述：
1、把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，制定整體戰(zhàn)略布局，完成業(yè)務布局。
2、銷售體系搭建，銷售制度的制定與實施。
3、制定和完善經銷商管理各類流程或制度，制定經銷商政策。
4、制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測。
5、組織與管理銷售團隊，完成經銷商布局和銷售目標，控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展。
6、收集分析市場信息并追蹤市場動態(tài)，調整營銷方案，撰寫分析報告。
7.根據集團公司發(fā)展戰(zhàn)略，進行品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌管理體系建設，建立及發(fā)展公司的品牌文化
8.準確把握集團公司的品牌市場定位，根據公司戰(zhàn)略和市場信息進行品牌策劃與監(jiān)督實施；
9.全面負責公司品牌視覺、公關及管理工作的落地執(zhí)行；
10. 負責本部門內團隊的建設與培養(yǎng)；
11、根據品牌年度計劃，審核年度廣告、公關計劃和預算，監(jiān)督投放過程和效果；
12、分析國內茶葉市場動向，根據市場反饋情況，做好產品組合與銷售策略的及時調整；
13、完成領導交辦的其他銷售相關任務。

崗位晉升通道: 品牌事業(yè)部總監(jiān)——總經理

聯系我時，請說是在汕頭招聘網上看到的，謝謝！