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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
1.具有一定的文字功底；
2.熟練操作辦公室常用軟件；
3. 檢查全體員工出勤狀況，按照公司有關(guān)規(guī)定，督促員工遵守公司規(guī)范和人事紀(jì)律;
4. 收集及存檔相應(yīng)的勞動、人事法規(guī)及公司下發(fā)文件，向廠內(nèi)管理人員提供人事規(guī)范咨詢;
5. 負(fù)責(zé)公司各項人事制度的傳達，實施和檢查;
6. 負(fù)責(zé)公司人員的招聘工作;
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