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1、職位描述：
工作任務(wù) 一：
1、營(yíng)業(yè)部員工入離職手續(xù)辦理，確保入離職資料完整、勞動(dòng)合同簽訂規(guī)范。
2、根據(jù)員工的實(shí)際入離職情況，及時(shí)準(zhǔn)確地辦理社保增減。
3、根據(jù)公司的考勤管理制度，統(tǒng)計(jì)營(yíng)業(yè)部員工的考勤數(shù)據(jù)并制作成表，保證其真實(shí)性、及時(shí)性和準(zhǔn)確性。
4、人事系統(tǒng)信息的實(shí)時(shí)維護(hù)（包括錄入、修改及更新等）。
5、完成總部人力資源部交辦的其他工作。
工作任務(wù)二：
協(xié)助行政部、培訓(xùn)部及財(cái)務(wù)部完成相關(guān)事項(xiàng)：
1、每月對(duì)營(yíng)業(yè)部的固定資產(chǎn)進(jìn)行清點(diǎn)一次，按需進(jìn)行辦公用品（打印紙、飲用水、文件夾等）的采購(gòu)；
2、費(fèi)用報(bào)銷：營(yíng)業(yè)部的發(fā)票收集、OA系統(tǒng)費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng)、紙質(zhì)版單據(jù)填寫；
3、定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)，增加營(yíng)業(yè)部員工凝聚力；
4、完成其他工商行政工作（例如年檢、稽查、證照變更等）。
任職資格:
1、大專學(xué)歷
2、一年以上，具備人事、行政、合規(guī)內(nèi)控經(jīng)驗(yàn)，或相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)檢查、品質(zhì)控制工作經(jīng)驗(yàn)；
3、親和力佳，善于進(jìn)行資源整合；良好的道德素養(yǎng)，具有較強(qiáng)的洞察力和分析能。
待遇福利：
 1.薪資待遇：3000以上
2.假期：國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假；
3.年假：?jiǎn)T工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假；
4.活動(dòng)：不定期組織聚餐、旅游、比賽等活動(dòng)；

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！