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崗位職責：
1、負責學校教職工招聘
2、及時準確的更新員工通訊錄；
3、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設備管理；
4、根據公司長期發(fā)展需求，負責落實人員招聘計劃和人才儲備。
5、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理
6、保證前臺所需物資的充足（如水、紙、設備、耗材及報銷單據表格等）
任職條件：
1、有文檔處理經驗，從事過行政、人力資源等工作經驗者優(yōu)先錄取
2、對工作認真負責，對教育有愛心者
3、有較強的策劃、創(chuàng)新幾溝通能力。
2、具備現代人力資源管理理念。
3、熟練辦公軟件
薪資：基本工資+提成+全勤獎+工齡工資+節(jié)日福利

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