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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)月度薪酬核算，確保薪酬核算準(zhǔn)確及時(shí)發(fā)放；
2、負(fù)責(zé)月度人工成本狀況分析、跟蹤；
3、解決日常的薪酬績(jī)效問題，對(duì)員工咨詢進(jìn)行解答；
4、對(duì)薪酬績(jī)效方案的落地執(zhí)行進(jìn)行宣導(dǎo)、解答；
5、對(duì)接payroll團(tuán)隊(duì)， 提供相關(guān)的支持；
崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷，職業(yè)道德良好，能保守商業(yè)秘密；
2、責(zé)任心強(qiáng)，有很好的抗壓能力，熟練使用辦公軟件， 精通EXCEL；
3、性格成熟穩(wěn)重，擅長數(shù)據(jù)分析，喜歡本職工作；
4、熟悉勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)；
5、有人力或薪酬相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！