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崗位職責(zé)
a、總經(jīng)理應(yīng)向公司董事長負(fù)責(zé)，全面執(zhí)行董事長的有關(guān)決議和規(guī)定，全面完成董事長下達(dá)的各項指標(biāo)，并將實施情況向董事長匯報；
b、主持公司的日常各項經(jīng)營管理工作，組織實施公司年度經(jīng)營計劃和方案；
c、負(fù)責(zé)代表公司對外處理業(yè)務(wù)，開展公關(guān)活動；
d、負(fù)責(zé)公司管理系統(tǒng)的建立及信息資源的配置；
e、簽署日常行政，業(yè)務(wù)文件，保證公司經(jīng)營運作的合法性。
權(quán)限：有權(quán)設(shè)置公司組織機(jī)構(gòu)并任免各部門負(fù)責(zé)人；有權(quán)對管理人員違反公司制度的事件作出處罰決定；有權(quán)審批各類日常費用開支；有權(quán)代表公司對重要業(yè)務(wù)聯(lián)系單位的接洽、談判和簽署有關(guān)文件。
要求：
a、有正規(guī)企業(yè)管理工作經(jīng)驗5年以上；
b、組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力較強(qiáng)；
c、具備良好的文字撰寫能力、理解能力和解決問題的能力；
d、男女不限，年齡35-55之間，大專及以上學(xué)歷。

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