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崗位職責(zé)：
1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，擬定部門各階段工作計(jì)劃；
2、 負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度、業(yè)務(wù)規(guī)范和流程等的執(zhí)行；
3、 門店招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核及員工關(guān)系管理；
4、 團(tuán)隊(duì)管理、外部協(xié)調(diào)及其他事項(xiàng)；
5、完成總部交辦的其他臨時(shí)性工作；
任職要求：
1、有零售及商超行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、人力資源管理、行政管理、企業(yè)管理等專業(yè)專科以上學(xué)歷；
3、2年以人資工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉相關(guān)法律法規(guī)，擅長(zhǎng)與人溝通和交往，富有親和力。

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！